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通化社保基數 | ||||||||
類型 | 最低繳費基數 | 最高繳費基數 | 單位承擔比例 | 個人承擔比例 | 單位最低金額 | 個人最低金額 | 單位最高金額 | 個人最高金額 |
基本養老保險 | 2403 | 12015 | 20% | 8% | 480.60 | 192.24 | 2403.00 | 961.20 |
基本醫療保險 | 3865.83 | 11597.49 | 6.0% | 2.0% | 231.95 | 77.32 | 695.85 | 231.95 |
失業保險 | 2403 | 12015 | 0.70% | 0.30% | 16.82 | 7.21 | 84.11 | 36.05 |
工傷保險 | 2319.5 | 11597.49 | 0.50% | — | 11.60 | — | 57.99 | — |
生育保險 | 3865.83 | 11597.49 | 0.50% | — | 19.33 | — | 57.99 | — |
大病醫療 | — | — | — | — | — | — | — | — |
小計 | 760.30 | 276.77 | 3298.94 | 1229.20 | ||||
合計 | 1037.07 | 4528.14 |
企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】
以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】
社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
免費贈送 1200元 大禮包
社保卡辦理
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¥200
醫療保險報銷
免費
¥200
社保轉入
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¥200
生育備案
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生育報銷
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¥200
社保信息修改
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標準服務
2017-2018年通化社保繳費基數與比例|2016養老保險,醫療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新通化最低社保繳費基數
養老保險:政策規定,享受退休待遇的年限是累計滿15年,所以中斷1個月的影響并不是很大;
醫療保險:政策規定的醫療保險,年限也是累計計算,但是如果中斷時間超過60日,就需要再次參保滿半年才能享受醫保報銷待遇。
失業保險:累計繳費年限不同,那么失業后第一年享受的失業保險金,發放標準也有所不同。但是必須滿足繳滿1年的條件,才可以領取;
工傷保險:如果中斷,對公司影響較大,因為工傷保險遵循“補收不補支”原則,也就是說,如果中斷的當月員工發生工傷,即使次月補繳該月的工傷保險,工傷保險也不予支付,員工的工傷待遇將會由企業負擔。
生育保險:生育費用報銷及生育津貼領取的條件是:生育前九個月或生育后一年連續繳納社會保險(不含生育當月),補繳的不算。
提醒:各地政策可能有所不同,準確政策信息還是要到社保局查看。
公積金斷交:申請公積金貸款目前需要建立公積金賬戶12個月及以上,申請貸款前連續繳存6個月(非政策性住房連續12個月),且申請貸款時處于繳存狀態。
社保的轉移流程如下:
(1)帶上身份證復印件到當地的地稅局錄入身份證上的地址。(如果委托他人代辦,要帶委托人與被委托人的身份證復印件各1份)
(2)去地稅局辦完,拿著身份證去社保局打印《基本養老保險參保繳費憑證》。(如果委托他人代辦,要帶委托人與被委托人的身份證原件)
(3)執《基本養老保險參保繳費憑證》到轉入地的社保局辦理轉入手續。
住房公積金的支取流程(必需自己支取):(戶口不在本地的不能取出公積金)
(1)攜帶公司開具的勞動合同解除證明、身份證原件及復印件1份、公積金卡(存折),到公積金管理中心審批,審批后會打印蓋章后的《住房公積金提取請求表》。
(2)持《住房公積金提取請求表》、身份證原件及復印件1份到指定銀行(公司會通知你)支取現金;
公積金也是可以轉移的,前提是需要到轉入地先辦理公積金,然后持轉入地的公積金管理中心,開具的轉入函到之前城市的公積金管理中心辦轉移手續。
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