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鷹潭社保基數(shù) | ||||||||
類型 | 最低繳費基數(shù) | 最高繳費基數(shù) | 單位承擔(dān)比例 | 個人承擔(dān)比例 | 單位最低金額 | 個人最低金額 | 單位最高金額 | 個人最高金額 |
基本養(yǎng)老保險 | 2807 | 14034 | 19% | 8% | 533.33 | 224.56 | 2666.46 | 1122.72 |
基本醫(yī)療保險 | 2927 | 14631 | 6.0% | 2.0% | 175.62 | 58.54 | 877.86 | 292.62 |
失業(yè)保險 | 2927 | 14631 | 0.50% | 0.50% | 14.64 | 14.64 | 73.16 | 73.16 |
工傷保險 | 2927 | 14631 | 0.40% | — | 11.71 | — | 58.52 | — |
生育保險 | 2927 | 14631 | 0.50% | — | 14.64 | — | 73.16 | — |
大病醫(yī)療 | — | — | — | — | 7 | — | 7 | — |
小計 | 756.94 | 297.74 | 3756.16 | 1488.50 | ||||
合計 | 1054.68 | 5244.66 |
企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
免費贈送 1200元 大禮包
社保卡辦理
免費
¥200
醫(yī)療保險報銷
免費
¥200
社保轉(zhuǎn)入
免費
¥200
生育備案
免費
¥200
生育報銷
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¥200
社保信息修改
免費
¥200
標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
2017-2018年鷹潭社保繳費基數(shù)與比例|2016養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數(shù)及比例|社保基數(shù)怎么算?|最新鷹潭最低社保繳費基數(shù)
退休金和養(yǎng)老金的區(qū)別,很多人都分不清楚退休金和養(yǎng)老金。甚至認(rèn)為退休金就是養(yǎng)老金,為了讓大家更好地理解退休金和養(yǎng)老金,今天就和大家一起來了解一下退休金和養(yǎng)老金。
什么是退休金和養(yǎng)老金
了解退休金和養(yǎng)老金的區(qū)別之前,我們先來了解一下退休金和養(yǎng)老金的含義:
養(yǎng)老金:就是我們所繳納的社保里面的基本養(yǎng)老保險金,是國家頒布的,保障一些勞動者在達(dá)到退休年齡之后,按照他們所繳納的養(yǎng)老保險,每個月發(fā)放一筆錢,每個人繳納養(yǎng)老保險的多少以及時間長短都會影響這筆錢的數(shù)目。領(lǐng)取養(yǎng)老金的主要是在企業(yè)或者事業(yè)單位的員工,按照規(guī)定繳滿了15年的社保之后,就可以領(lǐng)取。企業(yè)和事業(yè)單位的退休人員都是有我們所繳納的社保里面的錢所返回來的。其實就是我們自己替自己提前存了一筆養(yǎng)老的錢。而且我們的養(yǎng)老金并不是繳納了社保的人就能夠領(lǐng)取到的,首先是要繳滿15年,這么長的時間,總會遇到一些斷繳的情況,所以會有繳不滿的風(fēng)險。
退休金:是員工在退休之后,因為年紀(jì)已經(jīng)慢慢變大,最后會失去勞動能力。而國家根據(jù)這些退休員工在單位工作的時候為國家和這個社會的付出,以及這些員工也符合退休的條件。在他們退休之后,國家會每個月發(fā)給這些退休員工的一筆資金,供他們養(yǎng)老。退休金主要是在國家機(jī)關(guān)以及公務(wù)員退休后領(lǐng)取的,職工們不用繳納什么錢,退休之后就能領(lǐng)取到退休金。而且退休金是由國家發(fā)放的,所以也非常的穩(wěn)定。而且退休金是比養(yǎng)老金要出很多的,再加上在國家機(jī)關(guān)上班或者是公務(wù)員,只要等級越高,職稱越高,在退休之后就能領(lǐng)取更加高的退休金了。其實這也是為什么公務(wù)員之內(nèi)的職業(yè)會被人家叫做“鐵飯碗”的原因之一。
退休金和養(yǎng)老金的區(qū)別
一、概念不同
1、退休金是國家按照社會保險制度規(guī)定,在勞動者年老或喪失勞動能力后,根據(jù)他們對社會所作出的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件,按月或一次支付的保險待遇,主要用于保障職工退休后的基本生活需要。
2、養(yǎng)老金全稱社會基本養(yǎng)老保險,是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī),為解決勞動者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。
二、資金渠道不同
1、退休金一般都是國家財政或地方財政列支,未參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的退休人員(如公務(wù)員、事業(yè)單位人員,不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位)的退休待遇。
2、養(yǎng)老金是由社保中心發(fā)給你的錢,參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的退休人員的退休待遇。
三、繳費方式不同
1、退休金不需要老百姓繳費!是由單體或企業(yè)提供的,老百姓只管享受即可。
2、養(yǎng)老金則需要個人和企業(yè)共同繳費,目前個人繳費比例為8%。
四、領(lǐng)取方式不同
1、退休金的領(lǐng)取方式分為一次性支付退休金和分期支付退休金。前者指在職工退休后一次性支付退休金;后者則是按月或按年支付退休金直到死亡為止。
2、養(yǎng)老金則由政府部門機(jī)構(gòu)統(tǒng)一發(fā)放,只能按月領(lǐng)取,通過社保卡的金融賬戶發(fā)放。按現(xiàn)行的規(guī)則,養(yǎng)老金要在退休前連續(xù)繳滿15年,退休后才能夠領(lǐng)取,并且,繳納的越多,退休之后拿到的也就越多!
最后,小編要提醒大家的是,退休金和社保(包含了養(yǎng)老金)是不可以同時領(lǐng)取的!在本質(zhì)上,一個人只能辦理一次退休,所以也只能領(lǐng)取一份退休金(養(yǎng)老金)!
關(guān)于退休金和養(yǎng)老金的區(qū)別,上文已經(jīng)做了詳細(xì)的解釋了,如果大家還有什么不明白,或者想要了解的,可以關(guān)注我們的網(wǎng)站了解詳情。
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